本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 岗位介绍及任职要求
3. 薪资待遇和福利待遇
4. 报名时间及联系方式
5. 附则

随着乡村振兴战略的深入推进，阳城县农业农村局为了更好地服务农村、发展农业、惠及农民，现面向社会广泛招聘优秀人才，本次招聘旨在吸引更多有志于农业事业的优秀人才，共同为阳城县农业农村发展贡献力量。

招聘公告

阳城县农业农村局招聘公告如下：

1、招聘职位及人数

（1）农业技术推广员：若干名

（2）农村经济管理：若干名

（3）农业科技研究员：若干名

（4）农业综合执法队员：若干名

2、招聘条件

（1）具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品行端正。

（2）具备岗位所需的专业知识和能力，有较强的学习能力和团队协作精神。

（3）身体健康，能够适应农村工作环境。

（4）农业技术推广员要求具有农学、园艺、植保等相关专业本科及以上学历；农村经济管理要求具有经济管理、统计学等相关专业背景；农业科技研究员要求具有高级以上职称或博士学位；农业综合执法队员要求具备法律、农学等相关背景。

3、招聘流程

（1）报名：请前往阳城县农业农村局官网下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至阳城县农业农村局人事部。

（2）资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合岗位条件的人员。

（3）考试：包括笔试和面试两个环节，主要考察应聘者的专业知识和综合素质。

（4）体检：通过考试的人员需进行体检，确保身体健康。

（5）录用：根据考试和体检结果，确定最终录用名单，并签订聘用合同。

岗位介绍及任职要求

1、农业技术推广员

职责：负责农业技术的宣传、培训、指导和服务工作，推广农业新技术、新品种，提高农业生产效益。

要求：具有农学、园艺、植保等相关专业背景，较强的沟通能力和组织协调能力。

2、农村经济管理

职责：负责农村经济统计、规划、管理和监督工作，促进农村经济发展。

要求：具有经济管理、统计学等相关专业背景，熟悉农村经济发展情况，具备较强的政策分析和执行能力。

3、农业科技研究员

职责：进行农业科技研究，推动农业科技创新，提高农业生产力。

要求：具有高级以上职称或博士学位，具备较强的科研能力和团队协作精神。

4、农业综合执法队员

职责：负责农业领域的执法工作，维护农业生产和农民权益。

要求：具备法律、农学等相关背景，较强的执法能力和协调能力。

薪资待遇和福利待遇

1、薪资：本次招聘的岗位薪资根据岗位性质和工作表现确定，享受相应的薪酬体系。

2、福利：享受五险一金、带薪休假、节日福利等福利待遇。

3、培训：提供全面的岗前培训，助力个人职业发展。

报名时间及联系方式

报名时间：自公告发布之日起至XXXX年XX月XX日。

报名地点：阳城县农业农村局人事部。

联系人：XXX

联系电话：XXXXXXX

电子邮箱：[电子邮箱]

阳城县农业农村局热忱欢迎有志于农业事业的优秀人才加入我们的团队，共同为阳城县农业农村发展贡献力量，让我们携手共创美好未来！

附则

1、应聘者请认真阅读招聘公告，按要求准备相关材料，确保报名信息的真实性。

2、招聘过程中，阳城县农业农村局将严格遵守公平、公正、公开的原则，择优录用。

3、本公告未尽事宜，由阳城县农业农村局人事部负责解释。